在 SP Sam Property，我们始终致力于赋能领导者，提供无限发展的机会。我们的 无限代机制 旨在根据您的努力与表现给予丰厚奖励，并为您提供清晰的职业晋升路径。
晋级要求：
NEG 到 RM：业绩达到 RM40,000，并签署 1位 NEG 的买卖合同
RM 到 AVP：业绩达到 RM80,000，并发展 1位 RM
AVP 到 SVP：业绩达到 RM260,000，并发展 2位 AVP
SVP 到 EVP：业绩达到 RM400,000，并发展 2位 SVP 或团队佣金总额超过 RM1,000,000.00
我们的晋升机制不仅关注个人业绩，还强调团队合作和领导力的培养，助您在职业生涯中不断突破，实现更高成就，迈向成功的巅峰！
